Žákovské portfolio v praxi
Přidal: Eliška Švecová, 23. 4. 2025
Navazujeme na náš předchozí článek Žákovské portfolio na ZŠ a jeho využití s aplikací Salmondo, který představil základní koncept žákovského portfolia a jeho propojení s kariérovým poradenstvím. V tomto textu se zaměříme na praktické aspekty práce s portfoliem během školního roku, možnosti mezioborové spolupráce a specifika využití portfolia pro žáky 8. a 9. tříd a středních škol. A taky na to, jak může Salmondo samo o sobě fungovat jako živá forma portfolia – deník pozitivních momentů a rostoucích talentů.
Co je portfolio žáka?
Portfolio je souborem prací žáka sebraným za určité období, který poskytuje informace o jeho zkušenostech a pracovních výsledcích. Dobře vedené portfolio pomáhá rozvíjet motivaci žáka, jeho samostatnost a odpovědnost za vlastní vzdělávání. Zároveň je cenným nástrojem pro kariérové poradenství, neboť umožňuje žákovi i kariérovému poradci vidět ucelený obraz o dovednostech, zájmech a směřování žáka.
Podle metodiky Žákovská portfolia od Vzdělávání všem je klíčovým prvkem portfolia reflexe - bez ní by šlo jen o složku dokumentů. Portfolio slouží jako nástroj osobnostního rozvoje, sebeprezentace a celoživotního učení, plnící funkce:
- sběrné – místo pro ukládání důkazů (dokumenty, diplomy, fotky, záznamy),
- sebereflektivní – prostor pro vyhodnocování shromážděných důkazů,
- sebeprezentační – výběr materiálů pro prezentaci na pohovoru či zkoušce,
- formativní – nástroj reflexe procesu učení a plánování vlastního rozvoje.
Portfolio může mít také různou podobu, podle účelu, k jakému jej chce žák využít:

Salmondo jako živá součást portfolia
Tradiční portfolio bývá složka dokumentů – fyzická nebo digitální. Salmondo k tomu přidává něco, co ve složce běžně chybí: průběžný, živý záznam toho, jak žák roste.
a) Deník pozitivních momentů
V rozvojové části Salmonda žáci každý týden krátce zapisují, co se jim povedlo – tzv. pozitivní momenty. U každého úspěchu pak identifikují, které talenty při tom využili. Vzniká tak chronologický deník silných stránek: ne seznam dovedností z CV, ale skutečné záznamy toho, kdy a jak žák své předpoklady uplatnil v reálných situacích.
Právě to je srdcem dobrého portfolia. Žák se může k záznamům vracet, sledovat, jak se jeho talenty posilují a rozvíjejí, a mít před sebou konkrétní důkazy o vlastním posunu.
b) Rostoucí talenty jako doklad rozvoje
Každé použití talentu v aplikaci postupně zvyšuje jeho úroveň. Žák tak vidí nejen to, jaké talenty má přirozeně, ale také to, na kterých vědomě pracuje a jak daleko se dostal. Tento přehled je přirozeným doplňkem portfolia – ukazuje trajektorii rozvoje, nikoli jen momentální stav.
c) Výsledky testů jako součást portfolia
Do portfolia lze zařadit i výstupy z diagnostické části Salmonda: osobnostní profil (Big 5), zájmový profil (RIASEC), přehled superschopností nebo hodnot. Tato data dávají poradci i žákovi samému rychlý, přehledný základ pro rozhovor o směřování – a jako součást portfolia fungují jako pevný odrazový můstek pro další práci.
Mezioborová spolupráce při práci s portfoliem
Mezioborová spolupráce je skvělým způsobem, jak obohatit žákovské portfolio o různorodé materiály a pomoci žákům vidět souvislosti mezi jednotlivými předměty a reálným světem práce. Portfolio zde slouží nejen jako úložiště výstupů, ale především jako nástroj pro reflexi a uvědomění si vlastních kompetencí napříč různými obory.
Příklad: Exkurze v televizním/rozhlasovém studiu
Představme si, že se třídě naskytne možnost navštívit místní televizní či rozhlasové studio. Tato jediná aktivita může generovat materiály pro portfolio z mnoha předmětů:
- Český jazyk / Cizí jazyk: Reportáž z návštěvy, rozhovor se zaměstnancem studia, scénář krátkého pořadu.
- Mediální výchova: Analýza fungování média, reflexe rozdílů mezi veřejnoprávním a komerčním vysíláním.
- Informatika: Dokumentace práce s technologiemi při editaci zvuku či videa, vlastní sestřih pořadu.
- Výtvarná výchova: Návrh grafiky pro pořad, analýza vizuální stránky televizní tvorby.
- Fyzika: Poznatky o fungování zvukové a vysílací techniky, akustice studia.
- Občanská výchova: Reflexe role médií ve společnosti, etické aspekty mediální tvorby.
Jak začlenit výstupy do portfolia
- Před exkurzí: Připravte žáky na to, čeho si mají všímat. Rozdělte úkoly podle předmětů či zaměření žáků.
- Během exkurze: Motivujte žáky k pořizování fotografií (kde je to možné), poznámek a kladení otázek o profesích.
- Po exkurzi: Pomáhejte žákům začlenit výstupy do portfolia s důrazem na získané kompetence.
Tip pro kariérové poradce: Vytvořte jednoduchý pracovní list, který žákům pomůže zaměřit se na profese v navštíveném prostředí, požadované vzdělání, kompetence a pracovní náplň.
Práce s portfoliem na konci školního roku
Konec školního roku je ideálním časem pro zhodnocení a aktualizaci portfolia.
Rekapitulace a reflexe
Pomůžete žákům shromáždit všechny podklady za uplynulý školní rok a společně projděte, co se podařilo, v čem nastal posun a které kompetence žáci rozvíjeli. Reflexe může mít různé podoby:- Vizualizace pokroků v různých oblastech (učení, pracovní zkušenosti, sebepoznání, volný čas),
- Identifikace nejčastějších ("top") kompetencí žáka,
- Individuální rozhovor nad portfoliem (kombinace formativního a sumativního hodnocení žáka).
V Salmondu si k tomu žáci mohou jednoduše projít záznamy svých pozitivních momentů za celý rok – a společně s poradcem pojmenovat, které talenty rozvíjeli nejčastěji a kde vidí největší posun.
Třídění materiálů
- Co zachovat (klíčové důkazy o kompetencích, významné úspěchy)
- Co aktualizovat (životopis, seznam cílů)
- Co archivovat nebo vyřadit (zastaralé nebo méně významné materiály)
Tip pro kariérové poradce: Věnujte 1-2 hodiny na konci školního roku společnému třídění a aktualizaci portfolií. Zařaďte i vzájemné sdílení a ocenění pokroku mezi žáky. Zvažte možnost převedení fyzického portfolia do elektronické podoby (např. do cloudového úložiště), která nabízí výhody jako snadnější sdílení, neomezený prostor pro ukládání a lepší dostupnost materiálů pro žáky i po ukončení školního roku.
Specifika práce s portfoliem podle věku žáků
8. třída - Sebepoznání a průzkum
- Mapovat silné stránky a zájmy;
- Objevovat různé oblasti světa práce;
- Začít uvažovat o možnostech další vzdělávací dráhy.
Aktivita pro 8. třídu (konec roku): Žáci vytvoří myšlenkovou mapu svých silných stránek a zájmů a propojí je s možnými profesními oblastmi. Výsledky testu Salmondo k tomu mohou posloužit jako skvělý odrazový bod – žák má pojmenované superschopnosti a zájmový profil, ze kterého může rovnou vycházet. Tato mapa se stane základem pro práci v 9. třídě.
9. třída - Volba další vzdělávací cesty
- Konkretizovat představy o budoucím povolání;
- Propojovat osobní předpoklady s požadavky středních škol;
- Připravit materiály pro přijímací řízení, příp. na vstup na trh práce (CV, motivační dopis).
Aktivita pro 9. třídu (konec roku): Žáci připraví akční plán na léto a začátek střední školy – co si chtějí vyzkoušet, jaké informace ještě potřebují získat, jak se připravit na novou školu. Záznamy ze Salmonda (talenty, pozitivní momenty, doporučené profese) mohou do tohoto plánu přirozeně vstoupit.
Střední škola - Příprava na pracovní proces nebo další studium
- Dokumentaci odborných dovedností získaných během praxe
- Přípravě na vstup na trh práce (CV, motivační dopis);
- Plánování profesního rozvoje nebo dalšího studia.
Aktivita pro SŠ (konec roku): Studenti aktualizují svůj životopis, reflektují dovednosti získané během školního roku a stanovují si profesní cíle na další období. Deník pozitivních momentů v Salmondu jim přitom může posloužit jako pohotový zdroj konkrétních příkladů, které do životopisu nebo motivačního dopisu snadno přetaví.
Stručný harmonogram práce s portfoliem během roku

Portfolio se Salmondem
Závěr
Zdroje a další inspirace:
- Metodika žákovského portfolia JCMM
- Portfolio dovedností žáka, Národní pedagogický institut
- Základní škola Školamyšl - příklad dobré praxe práce s portfolii
- Krajské centrum vzdělávání
Aktualizace článku: 04/26